苏栩栩声音平淡,听上去没什么起伏。
经过这小半年的锻炼,苏栩栩也不再是初入职场的那个小菜鸟了。
如果放在半年以前,光是“决策失误”这四个大字就足以让苏栩栩食不能安夜不能寐了。
但是现在,苏栩栩知道不是自己的锅,她没必要替别人背。
“周姐,这不是我的错,项目组内负责预算这部分的一直都是——”
“好了,你不用跟我解释,我听不懂,也不想听。”
话还没说完,周姐便不耐烦地抬手打断了苏栩栩的解释。
她点了点桌子上的文件,封面上白纸黑字赫然写着“解除劳动合同通知书”。
苏栩栩也不是小孩子了,自然明白周姐拿出这份文件代表着什么。
“苏老师,这是上边的决定,我也左右不了。”
周姐顿了顿,随后再度开口:“当然,你也明白主动离职和被动辞退在薪资待遇上有什么区别,公司这边还是希望你能主动提出离职。”
对于企业来说,自然是员工主动提出离职会更好一些,不论是在影响上还是在经济上都是这样。
闻言,苏栩栩怒极反笑。
从共创计划出问题到现在为止也不过短短几天时间,启明的高层做决定的速度看起来还真够快啊。
快到甚至他们不愿意去花时间调查这其中究竟出了什么问题,只是想赶快找一个替罪羊处理掉。
见状,苏栩栩直接摇头。
“很抱歉,周姐,我不会主动提出离职的。”
她眼神坚定,从中看不出半点儿恐惧:“因为我根本就没有做错,如果启明上级不打算调查这件事的话,我想这个公司也没什么发展的前景了。”
这句话出口,周姐顿时愣住了。
启明可是国内数一数二的龙头企业,而现在面前这个小丫头片子居然敢这样贬低启明,实在是可笑。
“苏栩栩,你知道你在说什么吗?”
“知道,我只是在为自己争取应有的权利而已。”
苏栩栩抬眸,声音中带着微微的颤抖,可丝毫不退让。
“好啊,既然你说你跟这件事没关系,那就拿出证据。”
周姐冷笑出声,抱起双臂靠在了椅背上。
这个态度说不上友好,但是苏栩栩也并不记恨她。
周姐跟其他不知情的员工一样,听风是风听雨是雨。
“不用说我也会这么做。”
说罢,苏栩栩起身便离开了人事部,从头到尾都没有看一眼桌上的通知书。
设计部内的同事们叽叽喳喳说个不停,从刚才苏栩栩被叫走他们便开始议论,猜想着苏栩栩会受到什么样的处罚。
“都出了这种事了,还能有什么处罚?不开除都算苏栩栩祖上烧高香了!”
“没那么严重吧再说了事情不是还没调查清楚吗?万一不是栩栩的错呢?”
“就算真的不是,她作为负责人也逃不了干系,反正这一次苏老师是凶多吉少了!”
大家你一言我一语,都被沈宜婷听在了耳朵里。
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